Իսլամական հագուստ

ՔԱԲՈՒԼ, հունվարի 20, (Ռոյթերս) – Քաբուլի փոքրիկ դերձակագործական արտադրամասում աֆղան ձեռներեց Սոհեյլա Նուրին, 29, հետևում էր, թե ինչպես են շարֆեր, զգեստներ և մանկական հագուստ կարող շուրջ 30 կանայք իր աշխատուժը կտրուկ նվազում:
Մի քանի ամիս առաջ, նախքան թալիբների թալիբների կողմից օգոստոսին իշխանության գալը, նա ավելի քան 80 բանվորների, հիմնականում կանայք, երեք տարբեր տեքստիլ արտադրամասերում աշխատեցրեց:
«Նախկինում մենք շատ աշխատանք ունեինք անելու», - ասում է Նուրին, որը որոշել է պահպանել իր բիզնեսը հնարավորինս շատ կանանց աշխատանքի ընդունելու համար:
«Մենք ունենք տարբեր տեսակի պայմանագրեր և կարող ենք հեշտությամբ վճարել դերձակուհիներին և այլ աշխատողներին, բայց այս պահին պայմանագիր չունենք»։
Երբ Աֆղանստանի տնտեսությունը խրված է ճգնաժամի մեջ՝ միլիարդավոր դոլարների օգնություն և պաշարներ կտրված, և հասարակ մարդիկ առանց նույնիսկ տարրական փողի, Նուրիի նման բիզնեսները պայքարում են իրենց գոյությունը պահպանելու համար:
Իրավիճակն ավելի վատն է, որ թալիբները կանանց թույլ են տալիս աշխատել միայն իսլամական օրենքի իրենց մեկնաբանության համաձայն, ինչի պատճառով ոմանք լքել են իրենց աշխատանքը՝ վախենալով պատժից մի խմբի կողմից, որը վերջին անգամ կառավարելիս խիստ սահմանափակել է նրանց ազատությունը:
Անցած 20 տարիների ընթացքում կանանց իրավունքների համար դժվարին ձեռք բերված ձեռքբերումները արագորեն հակադարձվեցին, և միջազգային իրավապաշտպան փորձագետների և աշխատանքային կազմակերպությունների այս շաբաթվա զեկույցը ներկայացնում է կանանց զբաղվածության և հանրային տարածք մուտք գործելու մռայլ պատկերը:
Մինչ տնտեսական ճգնաժամը տարածվում է ամբողջ երկրում, որոշ գործակալություններ կանխատեսում են, որ այն մոտակա ամիսներին գրեթե ողջ բնակչությանը կդրդի աղքատության, կանայք հատկապես զգում են դրա հետևանքները:
Սոհեյլա Նուրին, 29-ամյա, կարի արհեստանոցի սեփականատեր, լուսանկարվում է իր արհեստանոցում Քաբուլում, Աֆղանստան, 2022 թվականի հունվարի 15-ին: REUTERS/Ալի Խարա
Աֆղանստանում Աշխատանքի միջազգային կազմակերպության (ԱՄԿ) ավագ համակարգող Ռամին Բեհզադն ասաց.
«Առանցքային ոլորտներում աշխատատեղերը չորացել են, և տնտեսության որոշ ոլորտներում կանանց մասնակցության նոր սահմանափակումները հարվածում են երկրին»:
Աֆղանստանում կանանց զբաղվածության մակարդակը մոտ 16 տոկոսով նվազել է 2021 թվականի երրորդ եռամսյակում տղամարդկանց 6 տոկոսի համեմատ, ասվում է Աշխատանքի միջազգային կազմակերպության չորեքշաբթի հրապարակած զեկույցում:
Եթե ​​ներկայիս իրավիճակը պահպանվի, ապա մինչև 2022 թվականի կեսերը, ըստ Աշխատանքի միջազգային կազմակերպության, կանանց զբաղվածության մակարդակը ակնկալվում է 21%-ով ցածր, քան մինչ Թալիբանի իշխանությունը:
«Մեր ընտանիքների մեծ մասն անհանգստացած է մեր անվտանգության համար:Նրանք մեզ բազմիցս զանգում են, երբ մենք ժամանակին տուն չենք գալիս, բայց մենք բոլորս շարունակում ենք աշխատել… քանի որ ֆինանսական խնդիրներ ունենք», - ասում է Լերուման, ում միայն մեկ անուն են տվել՝ վախենալով իր անվտանգությունից:
«Իմ ամսական եկամուտը կազմում է մոտ 1000 աֆղանցի (10 դոլար), և ես միակն եմ աշխատում իմ ընտանիքում… Ցավոք, թալիբների իշխանության գալուց ի վեր (գրեթե) ընդհանրապես եկամուտ չկա»:
Բաժանորդագրվեք մեր ամենօրյա ցուցադրված տեղեկագրին, որպեսզի ստանաք Reuters-ի վերջին բացառիկ լուսաբանումը, որը առաքվում է ձեր մուտքի արկղ:
Reuters-ը` Thomson Reuters-ի լրատվական և լրատվական բաժինը, մուլտիմեդիա նորությունների աշխարհի ամենամեծ մատակարարն է, որն ամեն օր սպասարկում է միլիարդավոր մարդկանց ամբողջ աշխարհում: Reuters-ը տրամադրում է բիզնես, ֆինանսական, ազգային և միջազգային նորություններ աշխատասեղանի տերմինալների, համաշխարհային մեդիա կազմակերպությունների, ոլորտի միջոցառումների միջոցով: և ուղղակի սպառողներին:
Կառուցեք ձեր ամենաուժեղ փաստարկները հեղինակավոր բովանդակությամբ, փաստաբանական խմբագրական փորձով և արդյունաբերությունը որոշող տեխնիկայով:
Ամենալավ լուծումը՝ կառավարելու ձեր բոլոր բարդ և ընդլայնվող հարկային և համապատասխանության պահանջները:
Մուտք գործեք անզուգական ֆինանսական տվյալներ, նորություններ և բովանդակություն աշխատասեղանի, վեբ-ի և շարժական սարքերի խիստ հարմարեցված աշխատանքային հոսքի միջոցով:
Դիտեք իրական ժամանակի և պատմական շուկայական տվյալների և պատկերացումների անզուգական պորտֆելը համաշխարհային աղբյուրներից և փորձագետներից:
Ստուգեք բարձր ռիսկային անձանց և կազմակերպություններին ամբողջ աշխարհում՝ օգնելու բացահայտելու թաքնված ռիսկերը բիզնեսում և անձնական հարաբերություններում: